人力资源管培生

面向应届本科及以上毕业生，不限专业。负责HR全模块基础工作，参与人才盘点、招聘配置及员工关系管理。需具备良好沟通协作能力，适应轮岗机制，通过1V1导师带教快速成长为复合型HR专家。