人事招聘专员
上海
本科及以上
工商管理类·公共管理类
使用简历深度优化功能，快速提升简历质量
职位关键词
负责发布招聘信息、筛选简历、电话邀约及面试组织；跟进新人入职与适应情况，并统计招聘数据以提升效率。要求本科毕业，人力资源专业优先，具备优秀的沟通协调能力、洞察力及抗压能力，热爱人力资源工作。
职能/领域:
人力资源、招聘
硬技能/工具:
简历筛选、电话邀约、面试组织、招聘数据分析
软技能/素质:
沟通能力、协调能力、洞察力、分析判断力、抗压能力、团队协作、主动性
业务/经验:
人力资源管理、招聘流程
