北京北大方正电子有限公司

工作职责: 职位描述
1、负责方正字库客户端产品及公众号等平台在线答疑工作，及时响应客户咨询，为客户提供专业、耐心的解答。
2、记录客户反馈问题与建议，并将处理结果反馈给客户。
3、配合团队完成其他日常工作，如整理客服话术库等。
任职资格: 任职要求：
1、近期可入职，实习周期不少于6个月。
2、、拥有良好的理解能力及独立处理问题的能力、工作积极主动。
3、本科及以上在校学生。

一、主要职责 1. 对开源大模型进行部署和测试，并参与讨论应用到应用中。 2. 对dify、扣子等智能体进行熟悉，并根据业务的需求开发相应智能体。 二、岗位要求 1、2026年，2027毕业生，熟悉python开发语言，通过python开发过相应的程序，有个模型训练和微调的经验优先。 3、有良好的沟通能力和业务理解能力，以及能独立解决开发中遇到问题。 4、可全职实习3个月以上者优先； 上班时间上午9点到下午6点，周末双休。对于外地同学没有住宿，可以公司有公寓可协助申请，费用自理在800多每月。

工作职责
1.产品培训与宣讲：
开展产品的使用培训与线上/线下宣讲。设计并优化培训材料、操作指南、演示视频等赋能内容。
2.用户支持与问题解答：
运营核心用户社群，负责用户日常问题咨询，通过微信群、邮件、电话等渠道提供及时、专业的产品使用解答。
3.服务交付与任务处理：
负责产品的任务处理、结果交付与质量跟踪。
协助用户理解检测报告，提供优化建议，确保服务效果与用户满意度。
4.反馈整理与产品优化：
系统化收集、整理用户常见问题与需求，协同产品、研发团队推动体验改善与功能迭代。

任职资格
1. 本科及以上学历，有产品运营、客户成功、培训支持或相关岗位经验。
2. 具备优秀的表达与沟通能力，能清晰、生动地进行产品讲解与操作演示。
3. 学习能力强，对智能化工具、文本处理、出版相关软件有浓厚兴趣，能快速掌握产品逻辑。
4. 具备良好的服务意识与耐心，善于处理用户问题，具备多任务处理与协同能力。
5. 有社群运营、内容审核、出版行业或B端工具支持经验者优先。

工作职责
1、面向商务快印、传统印企等推广方正数字喷墨印刷解决方案，包括但不限于喷墨轮转设备、CTP设备等；
2、面向各级政府文印、新华印厂、报社印厂等行业用户推广销售方正自有软件产品、数字喷墨印刷设备、国产化激光数码设备、CTP设备等；
3、负责印刷相关市场新客户的拓展和新产品解决方案的推广，完成年度的销售任务；
4、加强与用户、渠道伙伴的日常交流联系，推动公司业务的良性发展；

任职资格
1、本科以上学历，专业不限，热爱销售工作；
2、具备1－***销售经验，对印刷设备、数码印刷设备、喷墨印刷设备、CTP及相关行业产品有较深了解。有大型项目销售经验者优先；
3、具备良好的市场开拓和客户开发能力；
4、具备较好的沟通能力和服务意识，有一定行业项目管理经验；
5、有计算机、印刷、出版业教育背景或熟悉印刷相关业务或者相关资源的优先考虑

工作职责
1、组织销售业务评审、销售业务执行与跟进销售业务ERP账务处理;
2、跟进合同客户信用管理及欠款催收管理，对合同执行过程进行风险管控；
3、提供销售业务相关基础数据、考核数据、分析数据;
4、协助部门领导完善部门流程、规章制度，推进销售业务新政策、新模式、新产品的营销落地

任职资格
1、有良好的组织计划、判断、综合分析能力有良好的执行力和较强的风险管控意识；
2、有良好的沟通协调能力、商务谈判能力，以及良好的团队合作精神；
3、有积极进取精神，责任心强，能承受快节奏工作和较大工作压力；
4、本科及以上学历，财务类、运营管理类相关专业，***运营管理相关工作经验；
5、掌握一定的财务知识、法律知识，具有较全面的企业商务管理知识，熟练使用各种办公软件熟悉财务核算软件。

工作职责
1、面向商务快印、传统印企等推广方正数字喷墨印刷解决方案，包括但不限于喷墨轮转设备、CTP设备等；
2、面向各级政府文印、新华印厂、报社印厂等行业用户推广销售方正自有软件产品、数字喷墨印刷设备、国产化激光数码设备、CTP设备等；
3、负责印刷相关市场新客户的拓展和新产品解决方案的推广，完成年度的销售任务；
4、加强与用户、渠道伙伴的日常交流联系，推动公司业务的良性发展；


任职资格
1、本科以上学历，专业不限，热爱销售工作；
2、具备1－***销售经验，对印刷设备、数码印刷设备、喷墨印刷设备、CTP及相关行业产品有较深了解。有大型项目销售经验者优先；
3、具备良好的市场开拓和客户开发能力；
4、具备较好的沟通能力和服务意识，有一定行业项目管理经验；
5、有计算机、印刷、出版业教育背景或熟悉印刷相关业务或者相关资源的优先考虑

工作职责
1、面向商务快印、传统印企等推广方正数字喷墨印刷解决方案，包括但不限于喷墨轮转设备、CTP设备等；
2、面向各级政府文印、新华印厂、报社印厂等行业用户推广销售方正自有软件产品、数字喷墨印刷设备、国产化激光数码设备、CTP设备等；
3、负责印刷相关市场新客户的拓展和新产品解决方案的推广，完成年度的销售任务；
4、加强与用户、渠道伙伴的日常交流联系，推动公司业务的良性发展；

任职资格
1、本科以上学历，专业不限，热爱销售工作；
2、具备1－***销售经验，对印刷设备、数码印刷设备、喷墨印刷设备、CTP及相关行业产品有较深了解。有大型项目销售经验者优先；
3、具备良好的市场开拓和客户开发能力；
4、具备较好的沟通能力和服务意识，有一定行业项目管理经验；
5、有计算机、印刷、出版业教育背景或熟悉印刷相关业务或者相关资源的优先考虑。

工作职责
1. 负责公司各岗位的招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及跟进；
2. 维护和拓展招聘渠道，确保招聘渠道的有效性和多样性；
3. 协助优化招聘流程，提升招聘效率与候选人体验；
4. 参与招聘数据分析，定期输出招聘进展报告；
5. 配合部门完成新员工入职相关手续办理。
6.协助部分组织发展相关工作

任职资格
1. 重点本科以上学历，具备良好的沟通能力与服务意识，工作积极主动；
2. 熟悉常用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力；
3. 有招聘相关工作经验、组织发展经验者优先。

工作职责
一）组织发展管理​
1.参与集团及下属公司组织架构的设计、优化与调整，根据业务发展需求，提出合理的组织架构改进建议，确保组织架构的科学性和高效性。​
2.开展组织诊断工作，通过数据分析、调研访谈等方式，识别组织存在的问题与不足，制定针对性的解决方案并推动实施。​
3.建立和完善公司的职位职级体系，包括职位分析、职位评估、职位说明书的撰写与更新等，确保职位管理的规范化。​
（二）人才规划与配置​
1.结合集团战略目标和业务发展计划，制定公司中长期人才规划，明确各层级、各岗位的人才需求数量、质量和结构。​完成年度招聘规划。
2.负责关键岗位的人才盘点工作，识别核心人才和高潜力人才，建立人才梯队，为集团的人才储备和发展提供支持。​
（三）人才培养与发展​
1.设计和实施集团人才培养体系，包括新员工入职培训、岗位技能培训、管理能力培训等，满足不同层级员工的发展需求。​
2.建立员工职业发展通道，为员工提供职业规划指导，帮助员工明确职业发展方向，激发员工的工作积极性和主动性。​
3.组织开展导师制、轮岗、项目历练等人才发展项目，促进员工的能力提升和经验积累。​


任职资格
（一）学历与专业
本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先。​
（二）工作经验
***组织人才管理相关工作经验，有大型集团化企业、互联网公司、人力资源管理咨询相关岗位经验者优先。​
（三）专业知识与技能​
1.熟悉人力资源管理各模块的工作内容和流程，尤其精通组织发展、招聘管理等方面的专业知识。​
2.具备较强的体系化思维、组织协调能力、沟通表达能力、分析判断能力和解决问题的能力。​
3.熟练使用办公软件和人力资源管理信息系统，具备一定的数据处理和分析能力。​
（四）素质要求​
1.具有强烈的责任心和敬业精神，工作积极主动，严谨细致。​
2.具有良好的团队合作精神，能够承受一定的工作压力。​
3.具有较强的学习能力和创新意识，能够适应公司的发展和变化。

工作职责
1、组织销售业务评审、销售业务执行与跟进销售业务ERP账务处理;
2、跟进合同客户信用管理及欠款催收管理，对合同执行过程进行风险管控；
3、提供销售业务相关基础数据、考核数据、分析数据;
4、协助部门领导完善部门流程、规章制度，推进销售业务新政策、新模式、新产品的营销落地

任职资格
1、有良好的组织计划、判断、综合分析能力有良好的执行力和较强的风险管控意识；
2、有良好的沟通协调能力、商务谈判能力，以及良好的团队合作精神；
3、有积极进取精神，责任心强，能承受快节奏工作和较大工作压力；
4、本科及以上学历，财务类、运营管理类相关专业，***运营管理相关工作经验；
5、掌握一定的财务知识、法律知识，具有较全面的企业商务管理知识，熟练使用各种办公软件熟悉财务核算软件。