杰士德2026

工作职责 1、协助工程师在项目前期的开发设计、样机调试； 2、协助工程师在客户端现场打样工作；
3、现场配合PM、设计工程师完成客户的各项DQE验证，解决设备从试产到量产过程中出现的机构、软件、电气等问题； 4、现场设备数据收集、分析、总结；
5、从设备的高效性、可量产性、可维护性等方面给出综合设计优化建议，配合研发工程师在客户端完成设备改善验证；
6、根据产品的工艺、制程等要求，不断优化设备的各种机构、参数、指标，提高设备稳定性；
7、总结设备在现场出现的各种问题，形成现场经验库，以达到快速发现问题、解决问题、提供策略的目的；
8、完成设备的现场调试、维护、改善等各项文件、图档等资料的归档。 任职资格 1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，有竞赛经验或者相关项目实习经验优先；
2、专业：电气、自动化、自动控制、测控、机电一体化、计算机、电气工程等相关专业； 3、英语四级及以上水平，能够看懂英文资料；
4、掌握基本的专业知识，了解电气电路原理、PLC、C#等高级编程语言者优先；
5、工作积极认真，具有较强的学习能力、良好的沟通协调能力和强烈的责任心，能承受一定的压力； 6、吃苦耐劳，能适应出差和加班。

工作职责 1、协助工程师在项目前期的开发设计、样机调试； 2、协助工程师在客户端现场打样工作；
3、现场配合PM、设计工程师完成客户的各项DQE验证，解决设备从试产到量产过程中出现的机构、软件、电气等问题； 4、现场设备数据收集、分析、总结；
5、从设备的高效性、可量产性、可维护性等方面给出综合设计优化建议，配合研发工程师在客户端完成设备改善验证；
6、根据产品的工艺、制程等要求，不断优化设备的各种机构、参数、指标，提高设备稳定性；
7、总结设备在现场出现的各种问题，形成现场经验库，以达到快速发现问题、解决问题、提供策略的目的；
8、完成设备的现场调试、维护、改善等各项文件、图档等资料的归档。 任职资格 1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，有竞赛经验或者相关项目实习经验优先；
2、专业：电气、自动化、自动控制、测控、机电一体化、计算机、电气工程等相关专业； 3、英语四级及以上水平，能够看懂英文资料；
4、掌握基本的专业知识，了解电气电路原理、PLC、C#等高级编程语言者优先；
5、工作积极认真，具有较强的学习能力、良好的沟通协调能力和强烈的责任心，能承受一定的压力； 6、吃苦耐劳，能适应出差和加班。

工作职责 1、解读RFP（客户需求规格书），列举疑问点并汇总给工程TPM&PM； 2、项目设计草案主导、绘制； 3、根据草图设计3D（分模块），并整合审查；
4、制作DFM（分模块）并整合DFM，检查后送审； 5、 案件方案等审查相关会议召集； 6、（DFMEA）失效模式分析制作； 7、
与软件分析讨论程序动作、C/T及CCD方案； 8、 设备问题点汇总及改善对策提出实施； 9、细化3D图档（分模块），整合检查2D图纸，审核； 10、
参与样机组装并处理组装异常，NPI现场主导，ECN执行及作业指导，汇总设备每日问题，制定改善对策，回复ERP中OPL。 任职资格 任职资格 1、
统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业；
3、有非标自动化设备组装、调试经验者优先； 4、会使用3D 绘图软件者优先； 5、抗压性强、能适应出差&加班、动手能力强者优先；
6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1、协助工程师在项目前期的开发设计、样机调试； 2、协助工程师在客户端现场打样工作；
3、现场配合PM、设计工程师完成客户的各项DQE验证，解决设备从试产到量产过程中出现的机构、软件、电气等问题； 4、现场设备数据收集、分析、总结；
5、从设备的高效性、可量产性、可维护性等方面给出综合设计优化建议，配合研发工程师在客户端完成设备改善验证；
6、根据产品的工艺、制程等要求，不断优化设备的各种机构、参数、指标，提高设备稳定性；
7、总结设备在现场出现的各种问题，形成现场经验库，以达到快速发现问题、解决问题、提供策略的目的；
8、完成设备的现场调试、维护、改善等各项文件、图档等资料的归档。 任职资格 1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，有竞赛经验或者相关项目实习经验优先；
2、专业：电气、自动化、自动控制、测控、机电一体化、计算机、电气工程等相关专业； 3、英语四级及以上水平，能够看懂英文资料；
4、掌握基本的专业知识，了解电气电路原理、PLC、C#等高级编程语言者优先；
5、工作积极认真，具有较强的学习能力、良好的沟通协调能力和强烈的责任心，能承受一定的压力； 6、吃苦耐劳，能适应出差和加班。

工作职责 1、协助工程师在项目前期的开发设计、样机调试； 2、协助工程师在客户端现场打样工作；
3、现场配合PM、设计工程师完成客户的各项DQE验证，解决设备从试产到量产过程中出现的机构、软件、电气等问题； 4、现场设备数据收集、分析、总结；
5、从设备的高效性、可量产性、可维护性等方面给出综合设计优化建议，配合研发工程师在客户端完成设备改善验证；
6、根据产品的工艺、制程等要求，不断优化设备的各种机构、参数、指标，提高设备稳定性；
7、总结设备在现场出现的各种问题，形成现场经验库，以达到快速发现问题、解决问题、提供策略的目的；
8、完成设备的现场调试、维护、改善等各项文件、图档等资料的归档。 任职资格 1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，有竞赛经验或者相关项目实习经验优先；
2、专业：电气、自动化、自动控制、测控、机电一体化、计算机、电气工程等相关专业； 3、英语四级及以上水平，能够看懂英文资料；
4、掌握基本的专业知识，了解电气电路原理、PLC、C#等高级编程语言者优先；
5、工作积极认真，具有较强的学习能力、良好的沟通协调能力和强烈的责任心，能承受一定的压力； 6、吃苦耐劳，能适应出差和加班。

工作职责 1、协助工程师在项目前期的开发设计、样机调试； 2、协助工程师在客户端现场打样工作；
3、现场配合PM、设计工程师完成客户的各项DQE验证，解决设备从试产到量产过程中出现的机构、软件、电气等问题； 4、现场设备数据收集、分析、总结；
5、从设备的高效性、可量产性、可维护性等方面给出综合设计优化建议，配合研发工程师在客户端完成设备改善验证；
6、根据产品的工艺、制程等要求，不断优化设备的各种机构、参数、指标，提高设备稳定性；
7、总结设备在现场出现的各种问题，形成现场经验库，以达到快速发现问题、解决问题、提供策略的目的；
8、完成设备的现场调试、维护、改善等各项文件、图档等资料的归档。 任职资格 1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，有竞赛经验或者相关项目实习经验优先；
2、专业：电气、自动化、自动控制、测控、机电一体化、计算机、电气工程等相关专业； 3、英语四级及以上水平，能够看懂英文资料；
4、掌握基本的专业知识，了解电气电路原理、PLC、C#等高级编程语言者优先；
5、工作积极认真，具有较强的学习能力、良好的沟通协调能力和强烈的责任心，能承受一定的压力； 6、吃苦耐劳，能适应出差和加班。

工作职责 1、解读RFP（客户需求规格书），列举疑问点并汇总给工程TPM&PM； 2、项目设计草案主导、绘制； 3、根据草图设计3D（分模块），并整合审查；
4、制作DFM（分模块）并整合DFM，检查后送审； 5、 案件方案等审查相关会议召集； 6、（DFMEA）失效模式分析制作； 7、
与软件分析讨论程序动作、C/T及CCD方案； 8、 设备问题点汇总及改善对策提出实施； 9、细化3D图档（分模块），整合检查2D图纸，审核； 10、
参与样机组装并处理组装异常，NPI现场主导，ECN执行及作业指导，汇总设备每日问题，制定改善对策，回复ERP中OPL。 任职资格 1、
统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业；
3、有非标自动化设备组装、调试经验者优先； 4、会使用3D 绘图软件者优先； 5、抗压性强、能适应出差&加班、动手能力强者优先；
6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1、解读RFP（客户需求规格书），列举疑问点并汇总给工程TPM&PM； 2、项目设计草案主导、绘制； 3、根据草图设计3D（分模块），并整合审查；
4、制作DFM（分模块）并整合DFM，检查后送审； 5、 案件方案等审查相关会议召集； 6、（DFMEA）失效模式分析制作； 7、
与软件分析讨论程序动作、C/T及CCD方案； 8、 设备问题点汇总及改善对策提出实施； 9、细化3D图档（分模块），整合检查2D图纸，审核； 10、
参与样机组装并处理组装异常，NPI现场主导，ECN执行及作业指导，汇总设备每日问题，制定改善对策，回复ERP中OPL。 任职资格 1、
统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业；
3、有非标自动化设备组装、调试经验者优先； 4、会使用3D 绘图软件者优先； 5、抗压性强、能适应出差&加班、动手能力强者优先；
6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1、解读RFP（客户需求规格书），列举疑问点并汇总给工程TPM&PM； 2、项目设计草案主导、绘制； 3、根据草图设计3D（分模块），并整合审查；
4、制作DFM（分模块）并整合DFM，检查后送审； 5、 案件方案等审查相关会议召集； 6、（DFMEA）失效模式分析制作； 7、
与软件分析讨论程序动作、C/T及CCD方案； 8、 设备问题点汇总及改善对策提出实施； 9、细化3D图档（分模块），整合检查2D图纸，审核； 10、
参与样机组装并处理组装异常，NPI现场主导，ECN执行及作业指导，汇总设备每日问题，制定改善对策，回复ERP中OPL。 任职资格 1、
统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业；
3、有非标自动化设备组装、调试经验者优先； 4、会使用3D 绘图软件者优先； 5、抗压性强、能适应出差&加班、动手能力强者优先；
6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1、解读RFP（客户需求规格书），列举疑问点并汇总给工程TPM&PM； 2、项目设计草案主导、绘制； 3、根据草图设计3D（分模块），并整合审查；
4、制作DFM（分模块）并整合DFM，检查后送审； 5、 案件方案等审查相关会议召集； 6、（DFMEA）失效模式分析制作； 7、
与软件分析讨论程序动作、C/T及CCD方案； 8、 设备问题点汇总及改善对策提出实施； 9、细化3D图档（分模块），整合检查2D图纸，审核； 10、
参与样机组装并处理组装异常，NPI现场主导，ECN执行及作业指导，汇总设备每日问题，制定改善对策，回复ERP中OPL。 任职资格 1、
统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业；
3、有非标自动化设备组装、调试经验者优先； 4、会使用3D 绘图软件者优先； 5、抗压性强、能适应出差&加班、动手能力强者优先；
6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1、协助工程师在项目前期的开发设计、样机调试； 2、协助工程师在客户端现场打样工作；
3、现场配合PM、设计工程师完成客户的各项DQE验证，解决设备从试产到量产过程中出现的机构、软件、电气等问题； 4、现场设备数据收集、分析、总结；
5、从设备的高效性、可量产性、可维护性等方面给出综合设计优化建议，配合研发工程师在客户端完成设备改善验证；
6、根据产品的工艺、制程等要求，不断优化设备的各种机构、参数、指标，提高设备稳定性；
7、总结设备在现场出现的各种问题，形成现场经验库，以达到快速发现问题、解决问题、提供策略的目的；
8、完成设备的现场调试、维护、改善等各项文件、图档等资料的归档。 任职资格 1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，有竞赛经验或者相关项目实习经验优先；
2、专业：电气、自动化、自动控制、测控、机电一体化、计算机、电气工程等相关专业； 3、英语四级及以上水平，能够看懂英文资料；
4、掌握基本的专业知识，了解电气电路原理、PLC、C#等高级编程语言者优先；
5、工作积极认真，具有较强的学习能力、良好的沟通协调能力和强烈的责任心，能承受一定的压力； 6、吃苦耐劳，能适应出差和加班。

工作职责 1、解读RFP（客户需求规格书），列举疑问点并汇总给工程TPM&PM； 2、项目设计草案主导、绘制； 3、根据草图设计3D（分模块），并整合审查；
4、制作DFM（分模块）并整合DFM，检查后送审； 5、 案件方案等审查相关会议召集； 6、（DFMEA）失效模式分析制作； 7、
与软件分析讨论程序动作、C/T及CCD方案； 8、 设备问题点汇总及改善对策提出实施； 9、细化3D图档（分模块），整合检查2D图纸，审核； 10、
参与样机组装并处理组装异常，NPI现场主导，ECN执行及作业指导，汇总设备每日问题，制定改善对策，回复ERP中OPL。 任职资格 1、
统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业；
3、有非标自动化设备组装、调试经验者优先； 4、会使用3D 绘图软件者优先； 5、抗压性强、能适应出差&加班、动手能力强者优先；
6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1、解读RFP（客户需求规格书），列举疑问点并汇总给工程TPM&PM； 2、项目设计草案主导、绘制； 3、根据草图设计3D（分模块），并整合审查；
4、制作DFM（分模块）并整合DFM，检查后送审； 5、 案件方案等审查相关会议召集； 6、（DFMEA）失效模式分析制作； 7、
与软件分析讨论程序动作、C/T及CCD方案； 8、 设备问题点汇总及改善对策提出实施； 9、细化3D图档（分模块），整合检查2D图纸，审核； 10、
参与样机组装并处理组装异常，NPI现场主导，ECN执行及作业指导，汇总设备每日问题，制定改善对策，回复ERP中OPL。 任职资格 任职资格 1、
统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业；
3、有非标自动化设备组装、调试经验者优先； 4、会使用3D 绘图软件者优先； 5、抗压性强、能适应出差&加班、动手能力强者优先；
6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1、协助工程师在项目前期的开发设计、样机调试； 2、协助工程师在客户端现场打样工作；
3、现场配合PM、设计工程师完成客户的各项DQE验证，解决设备从试产到量产过程中出现的机构、软件、电气等问题； 4、现场设备数据收集、分析、总结；
5、从设备的高效性、可量产性、可维护性等方面给出综合设计优化建议，配合研发工程师在客户端完成设备改善验证；
6、根据产品的工艺、制程等要求，不断优化设备的各种机构、参数、指标，提高设备稳定性；
7、总结设备在现场出现的各种问题，形成现场经验库，以达到快速发现问题、解决问题、提供策略的目的；
8、完成设备的现场调试、维护、改善等各项文件、图档等资料的归档。 任职资格 1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，有竞赛经验或者相关项目实习经验优先；
2、专业：电气、自动化、自动控制、测控、机电一体化、计算机、电气工程等相关专业； 3、英语四级及以上水平，能够看懂英文资料；
4、掌握基本的专业知识，了解电气电路原理、PLC、C#等高级编程语言者优先；
5、工作积极认真，具有较强的学习能力、良好的沟通协调能力和强烈的责任心，能承受一定的压力； 6、吃苦耐劳，能适应出差和加班。

工作职责 1、协助工程师在项目前期的开发设计、样机调试； 2、协助工程师在客户端现场打样工作；
3、现场配合PM、设计工程师完成客户的各项DQE验证，解决设备从试产到量产过程中出现的机构、软件、电气等问题； 4、现场设备数据收集、分析、总结；
5、从设备的高效性、可量产性、可维护性等方面给出综合设计优化建议，配合研发工程师在客户端完成设备改善验证；
6、根据产品的工艺、制程等要求，不断优化设备的各种机构、参数、指标，提高设备稳定性；
7、总结设备在现场出现的各种问题，形成现场经验库，以达到快速发现问题、解决问题、提供策略的目的；
8、完成设备的现场调试、维护、改善等各项文件、图档等资料的归档。 任职资格 1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，有竞赛经验或者相关项目实习经验优先；
2、专业：电气、自动化、自动控制、测控、机电一体化、计算机、电气工程等相关专业； 3、英语四级及以上水平，能够看懂英文资料；
4、掌握基本的专业知识，了解电气电路原理、PLC、C#等高级编程语言者优先；
5、工作积极认真，具有较强的学习能力、良好的沟通协调能力和强烈的责任心，能承受一定的压力； 6、吃苦耐劳，能适应出差和加班。

工作职责 1、解读RFP（客户需求规格书），列举疑问点并汇总给工程TPM&PM； 2、项目设计草案主导、绘制； 3、根据草图设计3D（分模块），并整合审查；
4、制作DFM（分模块）并整合DFM，检查后送审； 5、 案件方案等审查相关会议召集； 6、（DFMEA）失效模式分析制作； 7、
与软件分析讨论程序动作、C/T及CCD方案； 8、 设备问题点汇总及改善对策提出实施； 9、细化3D图档（分模块），整合检查2D图纸，审核； 10、
参与样机组装并处理组装异常，NPI现场主导，ECN执行及作业指导，汇总设备每日问题，制定改善对策，回复ERP中OPL。 任职资格 任职资格 1、
统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业；
3、有非标自动化设备组装、调试经验者优先； 4、会使用3D 绘图软件者优先； 5、抗压性强、能适应出差&加班、动手能力强者优先；
6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1、解读RFP（客户需求规格书），列举疑问点并汇总给工程TPM&PM； 2、项目设计草案主导、绘制； 3、根据草图设计3D（分模块），并整合审查；
4、制作DFM（分模块）并整合DFM，检查后送审； 5、 案件方案等审查相关会议召集； 6、（DFMEA）失效模式分析制作； 7、
与软件分析讨论程序动作、C/T及CCD方案； 8、 设备问题点汇总及改善对策提出实施； 9、细化3D图档（分模块），整合检查2D图纸，审核； 10、
参与样机组装并处理组装异常，NPI现场主导，ECN执行及作业指导，汇总设备每日问题，制定改善对策，回复ERP中OPL。 任职资格 1、
统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业；
3、有非标自动化设备组装、调试经验者优先； 4、会使用3D 绘图软件者优先； 5、抗压性强、能适应出差&加班、动手能力强者优先；
6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1、协助工程师在项目前期的开发设计、样机调试； 2、协助工程师在客户端现场打样工作；
3、现场配合PM、设计工程师完成客户的各项DQE验证，解决设备从试产到量产过程中出现的机构、软件、电气等问题； 4、现场设备数据收集、分析、总结；
5、从设备的高效性、可量产性、可维护性等方面给出综合设计优化建议，配合研发工程师在客户端完成设备改善验证；
6、根据产品的工艺、制程等要求，不断优化设备的各种机构、参数、指标，提高设备稳定性；
7、总结设备在现场出现的各种问题，形成现场经验库，以达到快速发现问题、解决问题、提供策略的目的；
8、完成设备的现场调试、维护、改善等各项文件、图档等资料的归档。 任职资格 1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，有竞赛经验或者相关项目实习经验优先；
2、专业：电气、自动化、自动控制、测控、机电一体化、计算机、电气工程等相关专业； 3、英语四级及以上水平，能够看懂英文资料；
4、掌握基本的专业知识，了解电气电路原理、PLC、C#等高级编程语言者优先；
5、工作积极认真，具有较强的学习能力、良好的沟通协调能力和强烈的责任心，能承受一定的压力； 6、吃苦耐劳，能适应出差和加班。

工作职责 1、协助工程师在项目前期的开发设计、样机调试； 2、协助工程师在客户端现场打样工作；
3、现场配合PM、设计工程师完成客户的各项DQE验证，解决设备从试产到量产过程中出现的机构、软件、电气等问题； 4、现场设备数据收集、分析、总结；
5、从设备的高效性、可量产性、可维护性等方面给出综合设计优化建议，配合研发工程师在客户端完成设备改善验证；
6、根据产品的工艺、制程等要求，不断优化设备的各种机构、参数、指标，提高设备稳定性；
7、总结设备在现场出现的各种问题，形成现场经验库，以达到快速发现问题、解决问题、提供策略的目的；
8、完成设备的现场调试、维护、改善等各项文件、图档等资料的归档。 任职资格 1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，有竞赛经验或者相关项目实习经验优先；
2、专业：电气、自动化、自动控制、测控、机电一体化、计算机、电气工程等相关专业； 3、英语四级及以上水平，能够看懂英文资料；
4、掌握基本的专业知识，了解电气电路原理、PLC、C#等高级编程语言者优先；
5、工作积极认真，具有较强的学习能力、良好的沟通协调能力和强烈的责任心，能承受一定的压力； 6、吃苦耐劳，能适应出差和加班。

工作职责 1、解读RFP（客户需求规格书），列举疑问点并汇总给工程TPM&PM； 2、项目设计草案主导、绘制； 3、根据草图设计3D（分模块），并整合审查；
4、制作DFM（分模块）并整合DFM，检查后送审； 5、 案件方案等审查相关会议召集； 6、（DFMEA）失效模式分析制作； 7、
与软件分析讨论程序动作、C/T及CCD方案； 8、 设备问题点汇总及改善对策提出实施； 9、细化3D图档（分模块），整合检查2D图纸，审核； 10、
参与样机组装并处理组装异常，NPI现场主导，ECN执行及作业指导，汇总设备每日问题，制定改善对策，回复ERP中OPL。 任职资格 1、
统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业；
3、有非标自动化设备组装、调试经验者优先； 4、会使用3D 绘图软件者优先； 5、抗压性强、能适应出差&加班、动手能力强者优先；
6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1、协助工程师在项目前期的开发设计、样机调试； 2、协助工程师在客户端现场打样工作；
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5、从设备的高效性、可量产性、可维护性等方面给出综合设计优化建议，配合研发工程师在客户端完成设备改善验证；
6、根据产品的工艺、制程等要求，不断优化设备的各种机构、参数、指标，提高设备稳定性；
7、总结设备在现场出现的各种问题，形成现场经验库，以达到快速发现问题、解决问题、提供策略的目的；
8、完成设备的现场调试、维护、改善等各项文件、图档等资料的归档。 任职资格 1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，有竞赛经验或者相关项目实习经验优先；
2、专业：电气、自动化、自动控制、测控、机电一体化、计算机、电气工程等相关专业； 3、英语四级及以上水平，能够看懂英文资料；
4、掌握基本的专业知识，了解电气电路原理、PLC、C#等高级编程语言者优先；
5、工作积极认真，具有较强的学习能力、良好的沟通协调能力和强烈的责任心，能承受一定的压力； 6、吃苦耐劳，能适应出差和加班。

工作职责 1、解读RFP（客户需求规格书），列举疑问点并汇总给工程TPM&PM； 2、项目设计草案主导、绘制； 3、根据草图设计3D（分模块），并整合审查；
4、制作DFM（分模块）并整合DFM，检查后送审； 5、 案件方案等审查相关会议召集； 6、（DFMEA）失效模式分析制作； 7、
与软件分析讨论程序动作、C/T及CCD方案； 8、 设备问题点汇总及改善对策提出实施； 9、细化3D图档（分模块），整合检查2D图纸，审核； 10、
参与样机组装并处理组装异常，NPI现场主导，ECN执行及作业指导，汇总设备每日问题，制定改善对策，回复ERP中OPL。 任职资格 1、
统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业；
3、有非标自动化设备组装、调试经验者优先； 4、会使用3D 绘图软件者优先； 5、抗压性强、能适应出差&加班、动手能力强者优先；
6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1、解读RFP（客户需求规格书），列举疑问点并汇总给工程TPM&PM； 2、项目设计草案主导、绘制； 3、根据草图设计3D（分模块），并整合审查；
4、制作DFM（分模块）并整合DFM，检查后送审； 5、 案件方案等审查相关会议召集； 6、（DFMEA）失效模式分析制作； 7、
与软件分析讨论程序动作、C/T及CCD方案； 8、 设备问题点汇总及改善对策提出实施； 9、细化3D图档（分模块），整合检查2D图纸，审核； 10、
参与样机组装并处理组装异常，NPI现场主导，ECN执行及作业指导，汇总设备每日问题，制定改善对策，回复ERP中OPL。 任职资格 任职资格 1、
统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业；
3、有非标自动化设备组装、调试经验者优先； 4、会使用3D 绘图软件者优先； 5、抗压性强、能适应出差&加班、动手能力强者优先；
6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1、协助工程师在项目前期的开发设计、样机调试； 2、协助工程师在客户端现场打样工作；
3、现场配合PM、设计工程师完成客户的各项DQE验证，解决设备从试产到量产过程中出现的机构、软件、电气等问题； 4、现场设备数据收集、分析、总结；
5、从设备的高效性、可量产性、可维护性等方面给出综合设计优化建议，配合研发工程师在客户端完成设备改善验证；
6、根据产品的工艺、制程等要求，不断优化设备的各种机构、参数、指标，提高设备稳定性；
7、总结设备在现场出现的各种问题，形成现场经验库，以达到快速发现问题、解决问题、提供策略的目的；
8、完成设备的现场调试、维护、改善等各项文件、图档等资料的归档。 任职资格 1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，有竞赛经验或者相关项目实习经验优先；
2、专业：电气、自动化、自动控制、测控、机电一体化、计算机、电气工程等相关专业； 3、英语四级及以上水平，能够看懂英文资料；
4、掌握基本的专业知识，了解电气电路原理、PLC、C#等高级编程语言者优先；
5、工作积极认真，具有较强的学习能力、良好的沟通协调能力和强烈的责任心，能承受一定的压力； 6、吃苦耐劳，能适应出差和加班。

工作职责 1、协助开展市场调研与供应商寻源，收集潜在供应商基本信息、资质证明等资料；
2、参与新供应商的初步筛选与评估工作，包括资料整理、考察记录、准入流程跟进； 3、协助数据收集与分析，记录整理等基础商务工作；
4、配合供应商绩效数据整理，跟踪供应商交付准时率、质量合格率等基础指标； 5、参与供应商改善计划的过程记录，跟催整改措施回复情况；
6、协助跨部门（质量、研发、生产）的日常信息传递与协调； 7、严格执行各项规章制度，服从工作安排，履行供应商开发职责。 任职资格
1、统招本科及以上学历，专业不限； 2、专业：采购管理、物流管理、统计学、供应链管理等相关专业，工科背景优先； 3、CET四级及以上；
4、能够熟练操作Office办公软件； 5、具有较好的服务意识和亲和力； 6、善于学习、乐于挑战、有韧性和自我驱动力； 7、逻辑清晰，较强的沟通和协调能力；
8、诚实守信。

工作职责 1、协助开展市场调研与供应商寻源，收集潜在供应商基本信息、资质证明等资料；
2、参与新供应商的初步筛选与评估工作，包括资料整理、考察记录、准入流程跟进； 3、协助数据收集与分析，记录整理等基础商务工作；
4、配合供应商绩效数据整理，跟踪供应商交付准时率、质量合格率等基础指标； 5、参与供应商改善计划的过程记录，跟催整改措施回复情况；
6、协助跨部门（质量、研发、生产）的日常信息传递与协调； 7、严格执行各项规章制度，服从工作安排，履行供应商开发职责。 任职资格
1、统招本科及以上学历，专业不限； 2、专业：采购管理、物流管理、统计学、供应链管理等相关专业，工科背景优先； 3、CET四级及以上；
4、能够熟练操作Office办公软件； 5、具有较好的服务意识和亲和力； 6、善于学习、乐于挑战、有韧性和自我驱动力； 7、逻辑清晰，较强的沟通和协调能力；
8、诚实守信。

工作职责 1、协助开展市场调研与供应商寻源，收集潜在供应商基本信息、资质证明等资料；
2、参与新供应商的初步筛选与评估工作，包括资料整理、考察记录、准入流程跟进； 3、协助数据收集与分析，记录整理等基础商务工作；
4、配合供应商绩效数据整理，跟踪供应商交付准时率、质量合格率等基础指标； 5、参与供应商改善计划的过程记录，跟催整改措施回复情况；
6、协助跨部门（质量、研发、生产）的日常信息传递与协调； 7、严格执行各项规章制度，服从工作安排，履行供应商开发职责。 任职资格
1、统招本科及以上学历，专业不限； 2、专业：采购管理、物流管理、统计学、供应链管理等相关专业，工科背景优先； 3、CET四级及以上；
4、能够熟练操作Office办公软件； 5、具有较好的服务意识和亲和力； 6、善于学习、乐于挑战、有韧性和自我驱动力； 7、逻辑清晰，较强的沟通和协调能力；
8、诚实守信。

工作职责 1、协助开展市场调研与供应商寻源，收集潜在供应商基本信息、资质证明等资料；
2、参与新供应商的初步筛选与评估工作，包括资料整理、考察记录、准入流程跟进； 3、协助数据收集与分析，记录整理等基础商务工作；
4、配合供应商绩效数据整理，跟踪供应商交付准时率、质量合格率等基础指标； 5、参与供应商改善计划的过程记录，跟催整改措施回复情况；
6、协助跨部门（质量、研发、生产）的日常信息传递与协调； 7、严格执行各项规章制度，服从工作安排，履行供应商开发职责。 任职资格
1、统招本科及以上学历，专业不限； 2、专业：采购管理、物流管理、统计学、供应链管理等相关专业，工科背景优先； 3、CET四级及以上；
4、能够熟练操作Office办公软件； 5、具有较好的服务意识和亲和力； 6、善于学习、乐于挑战、有韧性和自我驱动力； 7、逻辑清晰，较强的沟通和协调能力；
8、诚实守信。

工作职责 ①市场数据：分析、管理与呈现市场及经营数据并输出见解 ②行业研究：进行关于行业、客户、竞对的专题分析调研
③线索管理：进行市场侧的线索收集、管理与复盘 ④市场活动：参与市场活动的策划与实施 ⑤系统建设：参与MTL流程的建设 任职资格
1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：自动化/市场/统计/数据等相关专业优先；
3、有自动化技术/产品相关知识，有较好数理基础优先； 4、能够熟练使用数据分析等相关工具（Excel、Tableau、Power BI、Python）；
5、抗压性强、可应对紧急需求交付； 6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1. 策划并执行员工表彰、节日福利等活动，增强员工认同感与归属感，收集素材并跟踪活动效果； 2.
策划并执行文体活动、主题宣讲等企业文化活动，推动文化落地，营造良好氛围； 3.
负责企业文化宣传内容创作（公众号推文、内部通知、海报、视频及文案等），维护内部宣传渠道，跟踪宣传效果并优化； 4.
统筹企业文化宣传计划，结合公司发展理念制定宣传方案，助力品牌形象提升； 5.
组织企业文化相关培训（新员工文化导入、专题座谈会、领导力文化培训等），开发/引入学习资源，提升全员文化认知与践行能力。 任职资格 1.
统招研究生及以上学历，专业对口或有相关实习/作品集； 2. 有文化活动策划、执行经验者优先； 3. 会使用图文/视频编辑软件者优先； 4.
抗压性强，能适应多任务并行、项目制加班，动手能力强； 5. 有强烈的学习成长欲望，乐于接受反馈并快速迭代。

工作职责 1. 策划并执行员工表彰、节日福利等活动，增强员工认同感与归属感，收集素材并跟踪活动效果； 2.
策划并执行文体活动、主题宣讲等企业文化活动，推动文化落地，营造良好氛围； 3.
负责企业文化宣传内容创作（公众号推文、内部通知、海报、视频及文案等），维护内部宣传渠道，跟踪宣传效果并优化； 4.
统筹企业文化宣传计划，结合公司发展理念制定宣传方案，助力品牌形象提升； 5.
组织企业文化相关培训（新员工文化导入、专题座谈会、领导力文化培训等），开发/引入学习资源，提升全员文化认知与践行能力。 任职资格 1.
统招研究生及以上学历，专业对口或有相关实习/作品集； 2. 有文化活动策划、执行经验者优先； 3. 会使用图文/视频编辑软件者优先； 4.
抗压性强，能适应多任务并行、项目制加班，动手能力强； 5. 有强烈的学习成长欲望，乐于接受反馈并快速迭代。

工作职责 HRBP方向： 1、编制：协助用人部门制定年度人力编制，并能够依据年度人力编制表格进行分析并给予合理建议；
2、招聘：①根据部门人力编制需求，执行公司招聘流程，协助部门招聘工作的顺利开展； ②拓展和维护优质招聘渠道，建立长期的人才供应合作体系，满足公司招聘需求；
3、绩效：①协助部门制定绩效计划，确保考核标准与公司战略目标保持一致； ②定期组织绩效评估和反馈，协助员工了解自身绩效状况，提升工作效能
4、人才：协助内部人才盘点、评估与分析，输出改善措施，参与人才测评、人才梯队建设，建立内部人才库的动态管理；
5、任职资格：参与优化任职资格管理体系，协助业务单位进行任职资格标准优化，建立人才内部流动机制，组织开展晋升评定等相关工作；
6、离职管理：开展离职访谈，收集员工离职原因和意见反馈，为公司改进提供依据； 7、部门支持：①深入了解业务部门需求，提供人力资源方面的专业建议和支持；
②跟踪并反馈业务部门对人力资源工作的意见和建议，持续优化人力资源服务。 人事方向（SSC）：
1、根据公司规章制度，按流程按标准进行入职、试用期、异动以及离职等基础执行工作； 2、识别入转调离等基础工作中遇到的异常问题并解决优化流程；
3、流程梳理及优化，并将经验固化，输出岗位作业办法、SOP等；
4、为集团员工提供标准化流程化服务，保障员工入转调离、合同档案、薪酬福利、批量招募等工作流程高效运转
5、参与部门文化建设、团队建设、持续改善等组织能力建设活动。 任职资格 1、
统招本科及以上学历，人力资源、经济学、心理学、机械及自动化等专业为主，最高学历要求；
2、人力资源管理专业知识扎实，熟练使用各类常用办公软件，有文案、报告制作基础； 3、性格开朗活泼，认同公司文化，工作积极主动，有责任心、上进心和事业心；
4、具备较强的理解能力、逻辑思考能力、超强的学习能力、抗压能力； 5、具有较强的工作计划能力和实施执行的能力；
6、具备较强的亲和力、学习能力、沟通表达能力、灵活应变能力，有团队合作意识。

工作职责 1、协助完成各事业处预算编制、执行、反馈，通过过程管控，确保预算有效执行； 2、负责按照要求完成集团各事业经营分析报表，及时反馈公司经营情况；
3、负责公司相关物料、人工、费用等财务核算分析，及时跟进现金流状况，并提供相关分析报告； 4、完成主管交代其他工作任务； 任职资格
1、统招本科及以上学历，财务类、管理类等相关专业，有财会类、制造行业实习经验优先； 2、出色的财务核算、财务分析能力，逻辑思维能力强；
3、英语读写熟练，CET4级及以上，能够娴熟运用Excel、Word、PPT等工具 4、具有优秀的组织、协调、沟通能力，较强的计划性及条理性；
5、学习能力强、能够承受较大的工作压力； 6、工作仔细、主动，按时准确完成上级交代的任务；

工作职责 ①市场数据：分析、管理与呈现市场及经营数据并输出见解 ②行业研究：进行关于行业、客户、竞对的专题分析调研
③线索管理：进行市场侧的线索收集、管理与复盘 ④市场活动：参与市场活动的策划与实施 ⑤系统建设：参与MTL流程的建设 任职资格
1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：自动化/市场/统计/数据等相关专业优先；
3、有自动化技术/产品相关知识，有较好数理基础优先； 4、能够熟练使用数据分析等相关工具（Excel、Tableau、Power BI、Python）；
5、抗压性强、可应对紧急需求交付； 6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 行政辅助： 1、负责部门日常行政事务处理、信息上传下达等； 2、负责员工节日福利、办公物品、固定资产的例?管理等；
3、协助开展人事考勤管理等辅助工作，负责部门的新人接待与引导； 4、统筹主管日程安排和文件管理，协助主管接待来访客户。 管理辅助：
1、负责组织部门会议，进行会务管理（会议准备、会议组织、会议纪要撰写及任务追踪等）； 2、跟进落实主管交办的各类管理任务，输出任务清单并及时汇报；
3、协助主管策划并组织部门活动，营造良好团队氛围。 业务辅助 1、协助部门主业务/专项工作落地执行，跟进落实领导交办的业务相关任务并及时汇报；
2、协助组织部门业务相关会议，负责会议材料整理、数据汇总等工作。 任职资格
1、本科及以上学历，文学、管理学、经济学等相关专业，汉语言文学、人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2、持有秘书资格证/计算机二级证书/英语CET6级/BEC中级/雅思5.5分以上优先考虑 3、熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件
4、了解行政办公基础知识、公文写作规范及会议组织流程，具备文字撰写与校对能力，可独立完成公文、纪要等文稿输出
5、了解管理学或心理学基础知识，了解必要的商务礼仪 6、具备良好的沟通表达能力，善于倾听、精准传达，具备基本英语听说读写能力

工作职责 ①市场数据：分析、管理与呈现市场及经营数据并输出见解 ②行业研究：进行关于行业、客户、竞对的专题分析调研
③线索管理：进行市场侧的线索收集、管理与复盘 ④市场活动：参与市场活动的策划与实施 ⑤系统建设：参与MTL流程的建设 任职资格
1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：自动化/市场/统计/数据等相关专业优先；
3、有自动化技术/产品相关知识，有较好数理基础优先； 4、能够熟练使用数据分析等相关工具（Excel、Tableau、Power BI、Python）；
5、抗压性强、可应对紧急需求交付； 6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 ①市场数据：分析、管理与呈现市场及经营数据并输出见解 ②行业研究：进行关于行业、客户、竞对的专题分析调研
③线索管理：进行市场侧的线索收集、管理与复盘 ④市场活动：参与市场活动的策划与实施 ⑤系统建设：参与MTL流程的建设 任职资格
1、统招本科及以上学历，985&研究生优先，成绩优异者优先； 2、专业：自动化/市场/统计/数据等相关专业优先；
3、有自动化技术/产品相关知识，有较好数理基础优先； 4、能够熟练使用数据分析等相关工具（Excel、Tableau、Power BI、Python）；
5、抗压性强、可应对紧急需求交付； 6、有强烈的学习成长欲望者优先。

工作职责 1. 策划并执行员工表彰、节日福利等活动，增强员工认同感与归属感，收集素材并跟踪活动效果； 2.
策划并执行文体活动、主题宣讲等企业文化活动，推动文化落地，营造良好氛围； 3.
负责企业文化宣传内容创作（公众号推文、内部通知、海报、视频及文案等），维护内部宣传渠道，跟踪宣传效果并优化； 4.
统筹企业文化宣传计划，结合公司发展理念制定宣传方案，助力品牌形象提升； 5.
组织企业文化相关培训（新员工文化导入、专题座谈会、领导力文化培训等），开发/引入学习资源，提升全员文化认知与践行能力。 任职资格 1.
统招研究生及以上学历，专业对口或有相关实习/作品集； 2. 有文化活动策划、执行经验者优先； 3. 会使用图文/视频编辑软件者优先； 4.
抗压性强，能适应多任务并行、项目制加班，动手能力强； 5. 有强烈的学习成长欲望，乐于接受反馈并快速迭代。

工作职责 行政辅助： 1、负责部门日常行政事务处理、信息上传下达等； 2、负责员工节日福利、办公物品、固定资产的例?管理等；
3、协助开展人事考勤管理等辅助工作，负责部门的新人接待与引导； 4、统筹主管日程安排和文件管理，协助主管接待来访客户。 管理辅助：
1、负责组织部门会议，进行会务管理（会议准备、会议组织、会议纪要撰写及任务追踪等）； 2、跟进落实主管交办的各类管理任务，输出任务清单并及时汇报；
3、协助主管策划并组织部门活动，营造良好团队氛围。 业务辅助 1、协助部门主业务/专项工作落地执行，跟进落实领导交办的业务相关任务并及时汇报；
2、协助组织部门业务相关会议，负责会议材料整理、数据汇总等工作。 任职资格
1、本科及以上学历，文学、管理学、经济学等相关专业，汉语言文学、人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2、持有秘书资格证/计算机二级证书/英语CET6级/BEC中级/雅思5.5分以上优先考虑 3、熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件
4、了解行政办公基础知识、公文写作规范及会议组织流程，具备文字撰写与校对能力，可独立完成公文、纪要等文稿输出
5、了解管理学或心理学基&

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