雷鸟创新技术(宁波)有限公司

一、工作内容:
1、负责AI产品在小红书、抖音、视频号等平台的日常运营，策划并执行符合乙女用户喜好的创意内容，包括但不限于角色互动短视频、AI对话展示等；
2、结合乙女游戏最新动态策划热点营销，更新具有传播性的互动话题；
3、定期分析运营数据(内容互动率等)，收集整理用户反馈，为产品迭代提供运营侧建议；
二、任职要求:
1、深度乙女文化爱好者，熟悉至少1款主流乙女游戏，了解乙女用户心理和需求；
2、AI对话产品的用户优先，熟悉星野、猫箱等产品的玩法特点，对AI虚拟陪伴有独到见解；
3、有爆款内容创作经验者、平台有粉丝基础的个人账号者 三、加分项:
1、有乙女向同人创作经验(图文/视频等)；
2、熟悉AIGC工具的调优(如ChatGPT、豆包等) *每周至少实习4天，持续3个月以上，【投递请附上可查阅的社媒账号】

一、岗位职责
1、负责办公室日常行政工作，协调各部门行政事务；
2、负责接待工作，包括访客接待、登记、办公室介绍、新员工入职协助等相关事宜；
3、负责办公用品的采购，报销，发放及管理固定资产；
3、负责协助维护办公室的办公安全、清洁和健康的工作环境；
4、建立员工关系，组织员工的团建活动；
5、组织企业文化建设宣传工作；
6、配合上级做好其他人事行政方面的工作。
二、要求
1、本科或研究生在读，有在校社团管理、班级团干经验优先；
2、有一定的活动策划和文案经验，撰写过公众号优先考虑；
3、努力学习,积极进取,有较强的工作责任感，具备团队合作精神；
4、善于沟通，有较强的沟通协调和信息汇总能力

工作地点：宁波 实习时长：3个月（可根据实际情况协商） 一、岗位职责：
1、 根据项目需求，通过线上线下渠道联系身边人参与数据采集；
2、 严格按照标准化流程执行数据采集操作，熟练使用智能手机即可；
3、 对采集数据进行初步核对、分类整理及规范化上传至指定系统；
4、 及时反馈数据采集过程中的问题，协助优化操作流程；
5、 按要求完成数据采集相关文档的记录与归档。
二、岗位要求：
1、 熟练使用智能手机(iPhone为佳)；
2、 每周可保证至少3天到岗（或线上工作时间），时间灵活者优先；
3、 工作细致耐心，具备责任心和数据敏感性；
4、 良好的沟通表达能力，能独立完成用户沟通与指导；
5、 专业不限，有用户调研/数据标注/信息采集经验者优先。

工作地点：深圳 实习时长：6个月（可根据实际情况协商），每周到岗至少4天 一、岗位职责：
1、 数据采集与处理： （1）负责语音识别（唤醒词）相关感知算法的数据的采集、清洗和标注工作 （2）对采集的数据进行严格的初步核对、分类整理
2、 算法测试与评估： （1）协助完成机器学习/深度学习模型的训练辅助工作，并进行算法效果测试与性能评估 （2）使用Python等脚本语言编写简单的自动化测试工具或脚本，执行测试用例，量化算法关键指标上的表现 （3）与算法研发团队紧密沟通协作，对测试中发现的问题进行汇总分析，并撰写测试报告，为算法优化提供数据支持 二、岗位要求：
1、 基本技能： （1）熟练操作智能手机等智能终端，能够严格按照标准化流程执行任务 工作细致耐心，具备强烈的责任心和良好的数据敏感性，能够处理细致琐碎的数据工作 （2）具有良好的沟通能力和团队合作精神，善于分析和解决问题
2、 技术能力（满足其一或多项者优先）： （1）具备一定的编程能力，熟悉Python编程语言者佳。
有使用Pandas、NumPy等数据进行初步处理的经验更佳 （2）有数据标注、用户调研或信息采集相关经验者优先
3、 其他： （1）***在校生，能保证实习期及出勤要求。
（2）对人工智能技术有浓厚兴趣，有良好的学习能力和积极主动的态度

一、岗位职责
1、 项目支持与协调 - 协助软件项目经理完成项目计划制定、进度跟踪及风险管理，定期输出项目状态报告。
- 参与需求评审会议，整理会议纪要并跟踪任务分配。
- 维护项目管理工具（如Jira、飞书项目等），更新任务状态并同步进展。
- 跟进软件研发内部的固定资产配置与协调 - 承担部分公司项目的推进与交付
2、 文档&工具平台管理 - 协助整理支持开发交付物（包括但不限于应用集成，Release notes，项目过程管理的阶段性文档等） - 协助软件项目经理搭建部门知识库；
- 协助软件项目经理搭建软件开发管理平台
3、 跨部门协作 - 对接开发、测试、产品团队，协调资源并推动问题解决。
- 协助组织软件开发流程中的评审会议，并支持产研团队推动问题解决；
二、任职要求
1、 性格活泼开朗，善于与人沟通，自驱能力较强。
男女不限；
2、 本科及以上在校生，985/211优先，计算机相关专业优先。
确保每周至少4天出勤；
3、 熟悉IPD流程，熟练掌握软件开发生命周期的重要节点以及对应交付；
4、 加分项： - 熟练使用主流项目管理工具（Jira，TAPD，飞书项目，禅道等） - 持有PMP证书优先

一、工作内容:
1、负责AI产品在小红书、抖音、视频号等平台的日常运营，策划并执行符合乙女用户喜好的创意内容，包括但不限于角色互动短视频、AI对话展示等；
2、结合乙女游戏最新动态策划热点营销，更新具有传播性的互动话题；
3、定期分析运营数据(内容互动率等)，收集整理用户反馈，为产品迭代提供运营侧建议；
二、任职要求:
1、深度乙女文化爱好者，熟悉至少1款主流乙女游戏，了解乙女用户心理和需求；
2、AI对话产品的用户优先，熟悉星野、猫箱等产品的玩法特点，对AI虚拟陪伴有独到见解；
3、有爆款内容创作经验者、平台有粉丝基础的个人账号者 三、加分项:
1、有乙女向同人创作经验(图文/视频等)；
2、熟悉AIGC工具的调优(如ChatGPT、豆包等) *每周至少实习4天，持续3个月以上，【投递请附上可查阅的社媒账号】

岗位职责：
1、负责对用户生命周期进行有效管理，通过精细化运营策略制定和执行，提升单用户转化价值
2、结合节日、热点策划会员运营活动及包装，提升用户付费转化，以及平台用户粘性
3、通过数据分析，不同调整推广、运营策略，以达到最优效果；
关注竞品动态与行业情况，集合行业信息并及时发现用户需求，不断不断探索新方法和新策略，通过验证结果实现增长 岗位要求： 1 大学本科及以上学历，1-3年互联网运营经验，有用户增长运营或会员运营经验优先 2 对数据有较强的敏锐度，能基于数据发现和定位问题，有较强的数据分析、活动运营和策划能力 3 认真细致，逻辑思维清晰，理解与沟通能力佳 4 目标导向，执行力强，工作积极主动，有较好的责任心

职责描述：
1、深入理解互联网电视广告、内容、会员等业务，系统建立和完善日常业务监控体系，呈现业务经营情况。
2、监测分析业务运营状况，对异常波动进行分析，持续优化产品功能改造和业务拓展方向，提出和落实产品优化改造方案。
3、分析用户行为数据，探索用户行为模式，构建用户生命周期和构建用户标签体系等。
4、完成不定期的专题分析报告，并做演示汇报。
任职要求：
1、能熟练运用SQL、excel，至少掌握一种数据分析工具SPSS、python、R等，掌握至少一种可视化工具power bi ,tableau等。
独立且高效地完成数据的提取及分析，有处理海量数据的经验；
2、本科及以上学历，信息、管理科学、统计、应用数学等相关专业优先
3、有互联网行业数据分析相关经验，OTT行业经验优先；
逻辑思维清晰，严谨细致，有良好的沟通理解能力和跨团队协作精神
4、可实习半年以上，该岗位没有转正hc，优先考虑27届实习生

岗位职责
1、aigc内容设计,ai虚拟人,ai广告,ai动画等相关设计
2、大屏端OTT运营设计 任职要求
1、八大美院的本科生或其他院校研究生
2、熟练使用ai工具,理解aigc发展趋势
3、获得过 behance 蓝标或站酷首推
4、追求极致,对于审美和趋势极度敏感
5、有颠覆创新的梦想,对新技术新创意充满好奇,对创业、创新充满激情

工作内容
1、参与深度访谈用户，构建场景痛点地图，参与AI硬件需求定义；
2、根据问题设计可验证的交互原型，驱动体验优化；
3、关注种子用户社群反馈，基于反馈主导核心功能迭代；
4、跟进研发测试全流程，把控产品细节；
任职要求
1、本科及以上在读，专业不限；
2、对AI硬件充满热情，善于从生活中发现用户痛点；
3、能快速理解技术逻辑（如语音识别流程），并思考其对体验的影响；
加分项：
1、有硬件项目经历，能明确如何通过设计解决用户问题；
2、了解梦女/二次元等群体的需求

工作职责： 1，负责智能硬件的产品规划和生命周期管理, 2，通过用户反馈收集，产品定位分析，竞品分析，形成可落地的产品需求方案 3，通过分析管理产品的技术趋势和架构方案，与团队配合形成产品方案 任职要求 1，具备整机产品管理经验，有AR智能眼镜或头戴产品经验者优先（优秀应届生亦可） 2，良好的团队协调能力和沟通能力 , 3，良好的解决问题能力和时间管理能力 4，英语听说读写流利者优先

内容
1、参与核心机制设计：协助产品和设计师将“养成收集”、“任务挑战”、“情感反馈”等游戏化机制转化为具体、有趣的交互流程。
2、构思创意互动：发挥你的想象力，为小朋友设计新奇有趣的互动点子。
3、绘制交互原型：使用Figma等工具，将想法转化为可视化的线框图、交互原型和视觉草图，清晰地表达设计意图。
4、用户研究与体验优化：虽然我们的用户是小朋友，但我们会通过专家顾问、家长反馈等方式来洞察需求。
你需要协助整理分析，并思考如何让交互体验更简单、更吸引人、更有爱。
5、参与设计评审：在一个扁平、开放的团队里，大胆地表达你的想法，接受反馈也让你的想法启发他人。
任职要求
1、熟练使用交互设计软件
2、研究生以上学历
3、实习期3个月起,表现优秀者可转正

一、岗位职责： 1. 参与用户研究部门的各类定性或定量研究项目，包括但不限于产品研发各阶段的用户或消费者需求洞察，用户画像定义、产品体验评估或可用性测试，满意度调研，用户体验满意度标准制定、用户行为分析，竞品监测等 2. 辅助上级完成用户研究项目的全链路流程，主要包括研究方案设计、用户招募与甄别、用户数据收集、数据整理与分 析、报告撰写等工作 3. 参与各类研究方法在商业环境的操作执行，包括但不限于各类形式的用户访谈(如，电话访谈、远程视频、焦点小组 等)、可用性测试、问卷调研等 支持用户研究部门在业务发展和项目进程中需要的其他工作(如，海外用户池搭建、研究资源协调、跨部门沟通等) 二、任职要求： 1. 学历本科及以上，专业为心理学、社会学、人类学、交互设计等相关专业，有定性、定量研究方法的知识背景 2. 对用户研究有浓厚兴趣，对“以用户为中心的”的设计或研究方法论有基本了解，有相关研究或项目经验的优先 3. 扎实的数据分析能力，掌握描述统计和差异检验的基本原理和方法，会使用SPSS独立完成描述统计和基础的差异检验等 4. 熟练的英语听说读写能力，能够完成海外科技社区信息浏览、评论互动、英文信息检索、文档阅读及书写、基础的工作沟通等 三、实习福利 1. 深度参与各类研究项目，了解用户研究在科技企业的深度应用，获得有价值的用研实战经验。 2. 和有创造力的伙伴们一起开拓视野，获得尊重、开放、包容的成长空间 3. 超大园区，每周下午茶投喂，劳逸结合的工作环境。

一、职位描述： 1. KOL建联&合作：北美区域KOL触达，合作、沟通，内容共创，完成从创意到执行落地的全流程； 2. 社媒平台运营：协助社媒官方帐号运营及运营素人账号，参与内容创意讨论，支持专项产品的推广； 3. 检测竞品：定期检测本品及竞品KOL及社媒动态，追踪行业信息 二、职位要求： 1. 本科或硕士在读，英语听说读写流利； 2. 对社交媒体/内容创作/KOL行业有兴趣，熟悉YouTube/TikTok/Instagram等海外社交媒体优先； 3. 认真细致、有责任心，擅于思考； 4. 思维活跃，具备创意发散能力和逻辑整合能力。 5. 细节控，对文字和视觉表达有较高审美要求。 6. 实习期不短于3个月,每周实习4天及以上。 7. 加分项：会日语

一、岗位职责: 1. 协助图像质量测试工程师完成相机图像质量客观测试工作； 2. 协助图像质量测试工程师完成手机相机的主观测试工作并完成评估报告； 3. 负责对图像质量的优化给出建议。 二、岗位要求： 1. 光学、影像、数字图像处理、计算机、电子通信等相关专业大专及以上学历，具有图像相关背景或经历优先考虑； 2. 工作认真踏实，有良好的执行力、团队合作能力以及沟通能力； 3. 喜欢摄影，有photoshop或者单反经验者优先考虑； 4. 能实习3个月以上，全职优先。

职位描述 工作范围： 1. 参与未来AR系统的的探索和设计概念，输出设计方案； 2. 负责收集行业、竞品案例，撰写分析报告，为领导与同事决策提供参考。 3. 参与XR眼镜端、移动端等UI迭代设计，持续打磨界面细节； 3. 参与体验设计的可用性评估，撰写分析文档；； 4. 负责界面3维内容的效果制作和实现； 任职要求： 1. 本科及以上学历，视觉传达、交互设计、新媒体等相关专业； 2.1-2次关联的科技公司实习工作经验，有XR/VR等相关界面设计经验者优先； 3. 良好且成熟的审美，有扎实的平面设计功底和视觉表现力，掌握丰富的设计方法； 4. 关注设计趋势，敢于创新，学习能力强，对新事物的学习和运用有自己的方法；； 5. 精通通用设计软件，精通C4D、动态设计的设计师优先； 6.我们希望你积极、乐观、爱创意，对工作有责任心

一、岗位职责： 你可以通过这个岗位接触到人力资源多个板块的工作，比如SSC、薪酬（外包人员）结算、系统流程管理等； 1. 支持HRBP日常事务，包括会议组织、会议待办、合同流程跟进等； 支持人事系统基础信息维护； 2. 支持外包人员的月度考勤核对、对账结算等。 3. 参与HR相关项目（如员工活动、职级晋升、绩效考核等）的部分支持性工作。 二、任职要求： 1. 基础要求（必须）：本科及以上学历，人力资源管理相关专业，有同类型岗位实习经验。 2. 熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），能处理基础数据统计与分析（必须，这项技能没有时间手把手教）； 3. 良好的沟通、理解能力，细心、负责、团队协作意识好； 4. 不八卦，保密意识强，沉稳、听劝。

一、岗位职责 1. 协助完成 AR/AI 眼镜样机及零部件的3D模型尺寸测量，使用专业3D建模软件（如 犀牛软件等）获取尺寸数据，确保数据准确性与完整性； 2. 协助设计 AR/AI 眼镜人因实验（如佩戴舒适度测试、交互可用性测试等），包括实验方案初稿撰写、实验过程执行、数据分析等； 3. 参与实验执行过程，记录实验数据，使用 Python或 SPSS 等工具进行数据清洗与基础分析，输出实验数据小结； 4. 协助整理人因工程相关文献、行业标准，参与团队技术讨论，提供设计优化建议。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，工业工程、人机交互、心理学等相关专业； 2. 核心能力：熟练使用至少1种3D软件，能独立完成3D模型尺寸测量、数据记录与初步分析； 3. 优先条件： • 掌握数据分析工具（如Python数据处理、SPSS），有实验数据处理经验； • 了解实验设计方法（如正交实验、用户体验实验设计），有参与过产品人因实验项目经验； • 对 AR/AI 眼镜、智能穿戴设备领域感兴趣，了解人因工程基本原理（如人体尺寸学、舒适度评价标准）； 4. 具备良好的细心度与责任心，能严谨处理测量数据；具备沟通协作能力，可配合团队完成实验与分析工作； 5. 具备基本的文档撰写能力，能清晰整理实验报告与数据总结。 6. 实习时长：3-6个月（每周可出勤4天及以上优先）

一、岗位职责： 1、协助负责人确定业务目标和预算，监控业务部门的业绩达成情况； 2、基于业务理解和发展需求，搭建并不断完善业务经营指标体系； 3、日常更新经营数据，通过深入挖掘专项数据发现影响业务的关键因素，输出分析报告和建议； 4、收集各类渠道的市场/行业/竞对信息，利用数据解读与分析能力，对业务增长方向做出合理判断； 二、岗位要求： 1. 数学、统计学、数据分析等相关专业，本科及以上学历； 2. 良好的数据敏感度、逻辑思维和分析能力，善于从数据中提炼总结问题并输出建议； 3. 良好的行业敏感度，对AR行业有一定关注及了解； 4. 良好的数据处理能力，熟练操作Excel、SQL工具； 5. 具备良好的抗压能力、沟通能力和团队精神

一、岗位职责 1、负责办公室日常行政工作，协调各部门行政事务； 2、负责接待工作，包括访客接待、登记、办公室介绍、新员工入职协助等相关事宜； 3、负责办公用品的采购，报销，发放及管理固定资产； 3、负责协助维护办公室的办公安全、清洁和健康的工作环境； 4、建立员工关系，组织员工的团建活动； 5、组织企业文化建设宣传工作； 6、配合上级做好其他人事行政方面的工作。 二、要求 1.本科或研究生在读，有在校社团管理、班级团干经验优先； 2.有一定的活动策划和文案经验，撰写过公众号优先考虑； 3.努力学习,积极进取,有较强的工作责任感，具备团队合作精神； 4.善于沟通，有较强的沟通协调和信息汇总能力。

一、职位描述： 1. KOL建联&合作：日本区域KOL触达，合作、沟通，内容共创，完成从创意到执行落地的全流程； 2. 检测竞品：定期检测本品及竞品KOL及社媒动态，追踪行业信息 二、职位要求： 1. 本科或硕士在读，日语听说读写流利，有日本语能力测试N1/N2等级加分； 2. 对社交媒体/内容创作/KOL行业有兴趣，熟悉YouTube/TikTok/Instagram等海外社交媒体优先； 3. 认真细致、有责任心，擅于思考； 4. 思维活跃，具备创意发散能力和逻辑整合能力。 5. 细节控，对文字和视觉表达有较高审美要求。 6. 实习期不短于3个月,每周实习4天及以上。

一、工作职责： 1. 负责手机端App和眼镜端系统App端功能逻辑和UI研发，实现高质量的设计和编码； 2. 参与需求分析与评审、功能代码实现及bug修复，重构优化已有功能模块； 二、任职要求： 1. 计算机软件及相关专业硕士 2. 熟练掌握Java语言，或其他至少一门主流语言 3. 学习能力强，有团队精神，抗压能力强。 有以下经验者优先： 4. 熟练使用Android常用UI组件和开源框架，熟悉gradle脚本定制和git工具，有独立安卓开发能力 三、加分项： 1. 熟悉和使用过flutter跨端技术栈 2. 有开源项目或长期维护的技术博客者优先 3. 有具备AR眼镜或虚拟现实相关产品的实习经验，对行业有一定的了解和研究

岗位职责（设计岗位需要作品集）： 1. 熟练运用Stable Diffusion、可灵、Vidu等主流AI视频生成工具，具备良好的提示词设计与优化能力，能够高效生成符合项目要求的视觉内容； 2. 与剧本及美术团队密切配合，确保AI生成内容在角色设定、场景风格、动态效果等方面准确契合项目需求； 3. 参与AI内容工作流的构建与优化，具备相关经验者优先，能够主动探索新技术、新方法，持续提升内容产出效率与质量； 4. 协助制定AI内容制作流程规范，参与整理提示词模板库及相关案例文档，推动团队知识沉淀与技术复用。 任职要求： 1. Stable Diffusion、可灵、Vidu等AI视频生成工具，具备扎实的提示词工程能力； 2. 具备良好的团队协作意识，能够与剧本、美术等岗位顺畅沟通，确保内容风格一致； 3. 有AI工作流构建或内容生成经验者优先，具备技术探索热情与流程优化意识； 4. 能够参与流程标准化建设，具备文档整理与知识沉淀的基本能力。

岗位职责： 1. 分镜设计与绘制：根据剧本内容与项目需求，独立完成分镜头脚本的设计与绘制，准确表达镜头景别、构图、角色表演、台词及镜头运动等要素，有效推动叙事发展。 2. 节奏与情感表达：深入理解故事脉络，通过分镜设计精准把控情节节奏与角色情绪，运用富有张力的镜头语言提升内容的吸引力与情感共鸣。 3. 团队协同创作：与编剧、AI动画师、后期剪辑等岗位保持高效沟通，积极吸纳反馈意见，持续优化分镜方案，确保视觉呈现符合项目整体预期。 4. 技术实现与风格探索：熟练运用手绘或数字化素材拼接等方式制作动态分镜，精通镜头语言与动态漫画制作流程，并能结合AI工具特性，设计兼具艺术表现力与技术可行性的镜头方案。 任职要求： 1. 专业能力： 具备漫画、动态漫或动画分镜设计相关经验，能够独立承担分镜创作任务； 拥有扎实的美术基础与良好的镜头感，精通镜头语言，对叙事节奏有敏锐把控力； 熟练使用分镜设计软件（如Photoshop、Storyboard Pro等）及主流AI生成工具（如图像生成、动态生成类软件）。 2. 综合素养： 具备优秀的团队协作意识与沟通能力，对动漫、短视频创作充满热情，责任心强； 熟悉短视频平台的视觉风格与传播规律，了解“黄金3秒”等运营规则，能够通过分镜设计有效增强视觉冲击力。 3. 优先考虑： 拥有短剧、影视类项目分镜经验或具备相关行业背景； 熟悉二次元、国漫文化及漫画改编流程，并有相关代表作品； 具备一定的剧本理解与优化能力，能够在分镜阶段协助强化剧本表现力。

岗位职责： 1. 基于项目需求，熟练运用各类AIGC工具进行高质量图像、视频内容的生成与创作，深入实践并优化文生图、图生图、文生视频、图生视频等技术流程； 2. 精准解读分镜脚本，配合导演完成海内外多元题材（包括真人及动漫风格）横竖屏AI短剧的全流程制作； 3. 协同编导及导演推进创意方案的执行落地，具备对视频主题、节奏、配乐等方面的良好把控力，掌握基本镜头语言、二次构图技巧，可完成声音粗混、基础校色等工作，并拥有一定的美术功底； 4. 持续追踪AI视频领域的前沿动态，探索创新制作路径，推动视频品质提升与表现手法迭代。 任职要求： 1. 影视制作、数字媒体艺术、动画设计等相关专业本科及以上学历；具备基础英语沟通能力，听读写能力突出者或拥有海外工作经历、欧美影视行业背景者优先； 2. 拥有***动画、影视后期或相关领域工作经验，熟悉AI视频制作全流程，具备AI短片创作经历，或曾有知名网络大电影、电视剧、电影花絮等剪辑经验者优先； 3. 对生成式人工智能（AIGC）有浓厚兴趣和实操经验，熟练使用如ComfyUI、Stable Diffusion、AnimateDiff、Midjourney、Runway等主流AIGC工具，能够自主搭建ComfyUI工作流，具备模型训练与调优能力（如SD-LORA、Dreambooth）者更佳； 4. 精通PR、AE、达芬奇、Photoshop等视频编辑与包装合成软件；了解Maya、C4D、Blender等三维软件，有三维制作经验者优先，熟悉AI驱动三维内容生成者尤佳； 5. 具备优秀的沟通协作能力和执行力，能够高效融入团队，推动AI技术与艺术创作的有机融合。

【岗位一：HR招聘实习生】 一、岗位职责: 1. 开展多元化的招聘活动，确保人才的吸引与选拔流程符合业务需求。 2. 独立负责招聘流程的各个阶段，包括但不限于职位发布、筛选简历、组织面试。 3. 与团队成员紧密合作，确保招聘活动的顺利进行和质量标准。 4. 处理其他相关工作。 二、任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和其他部门沟通。 2.对人力资源管理和招聘流程有浓厚的兴趣，愿意学习和掌握新知识。 3.具有良好的组织能力和问题解决能力，能够在压力下保持工作效率。 4.积极主动，对工作认真负责，细心且具备良好的执行力。 【岗位二：HRBP实习生】 一、岗位职责： 你可以通过这个岗位接触到人力资源多个板块的工作，比如SSC、薪酬（外包人员）结算、系统流程管理等； 1. 支持HRBP日常事务，包括会议组织、会议待办、合同流程跟进等； 2. 支持人事系统基础信息维护； 3. 支持外包人员的月度考勤核对、对账结算等。 4. 参与HR相关项目（如员工活动、职级晋升、绩效考核等）的部分支持性工作。 二、任职要求： 1. 基础要求（必须）：本科及以上学历，人力资源管理相关专业，有同类型岗位实习经验。 2. 熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），能处理基础数据统计与分析（必须，这项技能没有时间手把手教）； 3. 良好的沟通、理解能力，细心、负责、团队协作意识好； 4. 不八卦，保密意识强，沉稳、听劝。 【岗位三：行政实习生】 一、岗位职责 1、负责办公室日常行政工作，协调各部门行政事务； 2、负责接待工作，包括访客接待、登记、办公室介绍、新员工入职协助等相关事宜； 3、负责办公用品的采购，报销，发放及管理固定资产； 4、负责协助维护办公室的办公安全、清洁和健康的工作环境； 5、建立员工关系，组织员工的团建活动； 6、组织企业文化建设宣传工作； 7、配合上级做好其他人事行政方面的工作。 二、要求 1. 本科或研究生在读，有在校社团管理、班级团干经验优先； 2. 有一定的活动策划和文案经验，撰写过公众号优先考虑； 3. 努力学习,积极进取,有较强的工作责任感，具备团队合作精神； 4. 善于沟通，有较强的沟通协调和信息汇总能力。

工作职责： 1、负责智能眼镜手机端App功能逻辑和UI研发，实现高质量的设计和编码； 2、参与需求分析与评审、功能代码实现及bug修复，重构优化已有功能模块； 任职要求： - 计算机软件及相关专业硕士 - 熟练掌握至少一门主流语言 - 学习能力强，有团队精神，抗压能力强。 有以下经验者优先： - 熟练使用Android常用UI组件和开源框架，熟悉gradle脚本定制和git工具，有独立安卓开发能力 - 或者熟练使用iOS开发框架 - 或者熟悉和使用过flutter跨端技术栈 加分项： - 有开源项目或长期维护的技术博客者优先 - 有具备AR眼镜或虚拟现实相关产品的实习经验，对行业有一定的了解和研究

一、岗位职责 1. 产品营销内容创作 -策划并撰写英文EDM（电子邮件营销文案），优化用户触达转化效果。 -协助制作面向海外市场的新品Product Deck（产品介绍文档），提炼核心卖点。 -参与创意性营销内容的头脑风暴，输出Slogan、广告文案及传播创意。 2. 产品卖点整合与输出 -梳理产品KSP（Key Selling Points），提炼差异化竞争优势。 -搭建并维护产品Message House（核心信息架构文档），确保对外传播一致性。 3. 翻译与本地化支持 -完成产品资料、宣传文案的中英互译及本地化润色。 -协助校对英文版官网、包装、说明书内容，确保语言精准符合品牌调性。 二、任职要求 1. 语言能力（硬性要求） -英语：英语专业优先，需满足专四良好（70分+）或同等水平（雅思6.5+/托福90+）。 -中文：书面表达流畅，能精准理解中文原意并转化为英文营销语言。 2. 教育背景 -本科或硕士在读，英语、翻译、市场营销、广告学等相关专业优先。 3. 技能与经验 -擅长文案创作，对营销语言敏感。 -熟练使用Office套件（PPT/Word/Excel），能独立制作简洁清晰的Product Deck。 4. 个人特质 -思维活跃，具备创意发散能力和逻辑整合能力。 -细节控，对文字和视觉表达有较高审美要求。 三、到岗时间 & 工作安排 期望到岗：1-2周内（可协商灵活入职）。 实习期限：至少3个月

职责描述： 1.持续优化 ASR 和 TTS 系统，改进声学模型、语言模型与合成算法，提升识别准确率和语音自然度，解决实际应用场景问题。 2.跟踪 ASR 和 TTS 前沿技术，引入先进算法升级现有系统。 3.负责自研云 +端智能语音系统架构研发，完成云端服务构建与端侧算法优化。 4.开发声纹识别、情绪识别等进阶功能，实现语音实时翻译等创新应用。 5.与硬件团队协作，完成语音系统在不同片平台的适配、集成，参与硬件选型与设计优化。 任职要求： 1.计算机科学、电子工程等相关专业本科及以上学历。 2.熟练掌握 C++、Python 编程语言，具备良好代码编写与调试能力。 3.深入理解语音识别与合成原理，熟悉基于深度学习的 Conformer、Whisper在 ASR 中的应用，以及 FastSpeech 2、Hifi- Gan 等 T部署经验。 4.掌握 TensorFlow、PyTorch 等至少一种深度学习框架，能进行模型搭建、训练与部署。 5.有智能语音研发经验，有 ASR 或 TTS 系统开发优化经历，熟悉云 +端架构开发。 6.具备与硬件团队协作经验，能完成软硬件集成调试:最好对全模态(尤其是文本+图像)相关的大模型有认知或感兴趣。 7.拥有较强问题解决与创新能力，良好团队协作、沟通能力，对技术充满热情且乐于学习。

一、工作职责： 1. 负责手机端App和眼镜端系统App端功能逻辑和UI研发，实现高质量的设计和编码； 2. 参与需求分析与评审、功能代码实现及bug修复，重构优化已有功能模块； 二、任职要求： 1. 计算机软件及相关专业硕士 2. 熟练掌握Java语言，或其他至少一门主流语言 3. 学习能力强，有团队精神，抗压能力强。 有以下经验者优先： 4. 熟练使用Android常用UI组件和开源框架，熟悉gradle脚本定制和git工具，有独立安卓开发能力 三、加分项： 1. 熟悉和使用过flutter跨端技术栈 2. 有开源项目或长期维护的技术博客者优先 3. 有具备AR眼镜或虚拟现实相关产品的实习经验，对行业有一定的了解和研究

职位描述 1.负责ai玩具的品牌全案设计,搭建急剧辨识度的品牌体系,在视觉效果上领先行业 2.负责AIGC内容生产工作流设计,结合业内最出色的AI工具,提升设计质量和效率, 内容质量达到电影级水准 3.负责海外电视平台设计,洞察大屏设计趋势,在系统体验上达到全球前三 岗位要求: 1.对于全球设计发展趋势,有明确的洞察和判断;对于AIGC等新技术有深入研究; 2.尝试过明显违反行业规范但效果提升显著的设计解决方案; 3.包含2个以上已落地项目：用设计改变用户行为模式（需第三方数据报告）视觉系统被行业抄袭≥2次（附侵权证据）; 4.主导过同时具备高颠覆性+高商业价值的产品设计，用设计重构商业本质;

一、岗位职责： 1、负责对用户生命周期进行有效管理，通过精细化运营策略制定和执行，提升单用户转化价值 2、结合节日、热点策划会员运营活动及包装，提升用户付费转化，以及平台用户粘性 3、通过数据分析，不同调整推广、运营策略，以达到最优效果；关注竞品动态与行业情况，集合行业信息并及时发现用户需求，不断探索新方法和新策略，通过验证结果实现增长 二、岗位要求： 1、大学本科及以上学历，1-3年互联网运营经验，有用户增长运营或会员运营经验优先 2、对数据有较强的敏锐度，能基于数据发现和定位问题，有较强的数据分析、活动运营和策划能力 3、认真细致，逻辑思维清晰，理解与沟通能力佳 4、目标导向，执行力强，工作积极主动，有较好的责任心

一、岗位职责描述： 1）负责TCL智能电视大屏端影视业务的内容运营，包含电视剧、电影、综艺、动漫等，日常内容、栏目专题策划，分析用户观影行为，提升内容点击率； 2）协助部门业务进行数据整理和分析，总结各环节运营效果，挖掘用户行为偏好，不断提升业务流量效率及收入 二、任职要求： 1）大三大四或研究生在读优先，可实习3个月及以上； 2）具备良好的总结能力和分析习惯，责任心强，能高效完成自己职责内的工作； 3）逻辑清晰，热爱视频行业；

岗位职责: 1.开展多元化的招聘活动，确保人才的吸引与选拔流程符合业务需求。 2.独立负责招聘流程的各个阶段，包括但不限于职位发布、筛选简历、组织面试。 3.与团队成员紧密合作，确保招聘活动的顺利进行和质量标准。 4.处理其他相关工作。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和其他部门沟通。 2.对人力资源管理和招聘流程有浓厚的兴趣，愿意学习和掌握新知识。 3.具有良好的组织能力和问题解决能力，能够在压力下保持工作效率。 4.积极主动，对工作认真负责，细心且具备良好的执行力。

岗位职责: 1. 全流程参与招聘环节，包括前期简历寻访，协助招聘流程开展，面试安排、面试接待、面试资料整理、岗位后期跟进； 2. 承担一部分职能和技术类岗位的招聘任务； 3. 完成上级交代的其它工作。 任职资格: 1. 本科及以上学历，人力资源、管理类相关专业优先，有相关招聘实习经历； 2. 对招聘工作有浓厚兴趣，工作积极主动有热情，有较好的沟通表达能力及执行力，细致耐心； 3. 能熟练运用办公软件； 4. 每周能到岗5天，实习时间至少三个月。

一、职位描述 1. 用户研究与需求挖掘：通过问卷、访谈、可用性测试等方法，结合用户行为数据（如留存率、转化漏斗、观看时长），深入分析海外不同区域用户的观影习惯、偏好及痛点，输出用户洞察报告。 2. 产品规划与设计落地：参与产品全流程设计，包括需求分析、PRD（产品需求文档）撰写、原型设计，基于信息架构和交互设计原则，将用户需求转化为具体产品功能（如内容推荐、播放体验、会员体系等）。 3. 数据分析与业务驱动：运用 Excel、SQL 等工具，监控核心业务指标（如 DAU/MAU、完播率、付费转化率），通过数据分析发现产品问题、机会点，为决策提供依据（如优化推荐逻辑、调整会员定价）,评估产品功能上线效果，结合数据反馈推动迭代优化。 4. 跨团队协作与项目管理：协调设计、研发、测试、内容、运营等跨部门团队，推动产品功能落地，确保项目按计划执行。 5. 本地化与全球化平衡：基于 “全球化产品，本地化运营” 原则，结合不同市场的政策法规、支付方式、网络环境，优化产品适配策略（如调整内容推荐偏好、支持本地支付渠道）。避免文化冒犯，确保产品设计符合目标市场的价值观和审美偏好。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，精通英语听说读写，能熟练与海外员工沟通；需持有相关英语考级证书（如雅思、托福等）。掌握西语、葡语、法语、阿拉伯语等小语种者优先； 2. 强烈的用户同理心、优秀的学习能力与好奇心； 3. 清晰的逻辑思维与问题解决能力，对数据敏感，具有批判思维： 4. 卓越的沟通与协作能力,强大的自驱力与ownership，抗压能力强：

职位描述： 1. 人力资源数据分析与战略支持：运用 Excel、Python 等工具进行人力数据分析，结合数据科学与行为科学构建推理模型（如人力投入与业务增长关联模型），为人力资源战略决策提供依据（如人员配置、薪酬策略优化）。通过数据预测人力需求（如招聘规模、培训投入），支撑业务目标达成。 2. 组织发展与机制优化：基于前沿组织理论（，分析企业现有组织机制的优势与痛点，提出优化方案（如团队架构调整、协作流程改进）。参与组织发展项目（如人才梯队建设、文化落地），推动组织效能提升。 3. 跨文化人力资源管理凭借英语能力与海外沟通经验，协助处理海外员工相关事务（如跨文化沟通、国际化团队管理），确保全球人力资源政策的适配与落地。 职位要求： 1. 本科及以上学历应届生或工作3年内优秀工作者； 2. 心理学、组织行为科学、数据科学、管理学优先，英语可作为工作语言优先； 3. 熟练掌握excel/Python等工具用于人力数据分析； 4. 具有变革精神，坚韧高自律，善良真诚；

核心职责 产品定义与规划： 深度洞察垂直用户（尤其是泛娱乐、陪伴需求强烈的年轻群体）的情感诉求与行为模式，定义具有突破性的AI陪伴硬件产品形态、核心交互与体验闭环。 用户研究与生态理解： 持续研究情感经济、陪伴经济趋势，深入分析互动叙事、虚拟偶像、乙女游戏、声音陪伴等赛道，将文化洞察转化为产品特性。 AI体验设计： 主导规划硬件中AI人格的形象、性格、互动模式（语音、多模态交互、内容生成等），设计能让用户产生情感依恋的长期陪伴旅程。 跨领域协同： 驱动硬件、软件、AI算法、内容、设计团队紧密协作，将复杂的AI能力与情感化设计，封装为简单、动人、可靠的硬件体验。 全周期管理： 负责产品从概念、开发、上市到迭代优化的全生命周期，对用户体验、用户粘性和产品市场表现负责。 我们希望你具备 必要条件： 有互联网或智能硬件产品实习经验，有AI产品（如对话机器人、虚拟人、AIGC应用）或娱乐/内容型产品实习经验者优先。 出色的用户共情与洞察力，能精准分析情感类、陪伴类需求。 强大的逻辑思维与系统设计能力，能将模糊的情感需求转化为清晰的产品路径、功能规格和交互逻辑。 对AI技术（如大语言模型、语音技术、计算机视觉）有浓厚兴趣和基本理解。 加分项： 你是泛娱乐文化的深度参与者： 活跃于ACGN、乙女游戏、梦女创作、虚拟偶像、沉浸式叙事等领域，对其中的用户心理、社区文化、情感驱动机制有第一手体感和深刻理解。 你是一个“造梦者”： 善于构建世界观和角色设定，相信故事和情感的力量，并思考如何用科技将其实现。

岗位职责： 1、负责海外CTV市场整体广告平台的的产品规划及落地 2、负责与海外广告主、SSP、DSP平台对接，与商务及运营团队配合提升广告业务收入 3、梳理自有广告平台的业务逻辑及功能设计，不断完善自有广告平台整体变现效率 4、了解行业动态，分析海外广告市场，不断优化自有业务商业化变现方式 任职要求： 1、本科及以上学历，良好的英语读写能力 2、有相关广告平台实习经验，熟悉海外广告市场，有程序化广告经验者优先 3、有良好的数据分析能力、结构化思维能力，能够通过数据分析发现、挖掘问题，并给出解决方案

岗位职责： 1. 制定和实施海外市场的内容策略，包括内容引入、内容的分发和推广运营； 2. 通过对用户行为数据分析和市场内容发展趋势，为内容引入提供指导性意见； 3. 与内容商务、营销和内容运营密切配合，为提升用户观看时长等核心指标负责； 4. 管理内容日历，确保内容及时发布和更新； 5. 监控和分析内容表现，根据数据反馈优化策略。 任职要求： 1. 非常流畅的英语表达与沟通能力； 2. 能base在深圳； 3. 具备内容分析能力，对全球长视频内容有一定的熟悉程度更好 4. 具备一定的战略分析能力更好；

岗位职责： 1. 制定和实施海外市场的内容策略，包括内容引入、内容的分发和推广运营； 2. 通过对用户行为数据分析和市场内容发展趋势，为内容引入提供指导性意见； 3. 与内容商务、营销和内容运营密切配合，为提升用户观看时长等核心指标负责； 4. 管理内容日历，确保内容及时发布和更新； 5. 监控和分析内容表现，根据数据反馈优化策略。 任职要求： 1. 非常流畅的英语表达与沟通能力； 2. 能base在深圳； 3. 具备内容分析能力，对全球长视频内容有一定的熟悉程度更好 4. 具备一定的战略分析能力更好；

岗位职责： Google Play ASO运营 关键词策略制定 - 通过Sensor Tower、App Annie、App Radar等工具深度分析目标市场的用户搜索行为 - 制定覆盖高搜索量、低竞争度的关键词组合 - 定期输出ASO报告，追踪关键词排名变化、自然搜索流量趋势、竞品动态 元数据优化与A/B测试 - 优化应用标题、副标题、关键词，确保每个元素都对转化率有贡献 - 利用Custom Product Pages进行A/B测试，测试不同的描述文案、截图、预览视频 - 基于测试数据进行迭代优化，持续提高流量和转化率 排名提升策略 - 分析Google Play榜单规则，制定冲榜策略 - 通过优化和推广相结合的方式提升应用在免费/付费榜、分类榜的排名 - 实时监控榜单变化，快速调整策略 运营活动配合 - 与运营团队协作，定期开展应用内活动 - 促进新用户获取、用户活跃度、用户留存、用户付费、流失用户召回等指标增长 商店资源对接 - 对接Google Play官方资源，争取推荐位 - 协助管理应用商店的用户评论，回复用户反馈，维护应用口碑 竞品分析 - 定期分析竞品的关键词策略，找到市场空隙 - 追踪竞品的元数据变化，学习最佳实践 - 基于竞品分析提出优化建议 搜索引擎SEO运营 技术SEO优化 - 优化网站的HTML、CSS、加载速度、移动适配等技术指标 - 实现爬虫友好性和结构化数据标记 - 确保网站在Google、Bing等搜索引擎中的可发现性 关键词策略与内容规划 - 进行关键词研究，制定针对Google、Bing等搜索引擎的关键词策略 - 规划内容策略，确保内容覆盖目标关键词 - 制定长期的SEO内容规划 内容优化与本地化 - 与内容团队合作，打造既能吸引用户又能优化搜索的高质量内容 - 进行文化适配，理解不同地区用户的搜索习惯和偏好 - 优化网站页面的标题、元描述、H标签等SEO元素 搜索结果优化 - 优化网站在Google、Bing搜索结果中的展示 - 通过富摘要、知识图谱等方式提升搜索结果的吸引力 - 优化点击率（CTR），提升网站流量 链接建设与权威性 - 制定链接建设策略，获取高质量的外链 - 提升网站的权威性和信任度 - 监控网站的链接质量 数据分析与监控 - 利用Google Search Console、Google Analytics、Bing Webmaster Tools等工具追踪网站的搜索流量 - 监控关键词排名、流量、转化率等关键指标 - 定期输出SEO数据报告，提供优化建议 跨地区优化 - 针对不同地区制定差异化的SEO策

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